汇报结束之后，顺便还解决了一个小小问题，与会几人对此结果都表示满意。
接着等散会就到了告别时间，陈恪直接让霍迁就不用继续跟着自己了，反正现在已经挑明，除非以后新组长不是容昭，否则他日后就是在新组长手下干活的安排，所以到此为止已经可以去巴结……不，去跟着他自己的老领导了。
说到这里陈恪还忍不住想吐槽，大概临别之际的人普遍都有这种想法，就愿意说点平常不好说的事情。
“原本我就说这小子是刺头，当初小昭送过来时候就不怎么想接，后来果然没错……”陈恪毫不客气，指着一脸不好意思的霍迁：“完全的孤胆英雄作风也就算了，还喜欢自作主张删减程序……你以后再用起来的时候千万当心，手续之类的盯紧点儿，不然让他经手肯定给别人留一堆的把柄。”
霍迁原本在容昭手下的时候她还是个小嫩脸的高中生，再加上做审查官也不大爱关心别人的闲事，不自觉就把这人放纵得有些浪荡。
之后霍迁再跳槽又是跑出去做了赏金，这个行当就是讲究头脑灵活机变，很多时候还会踩踩线，对于规章流程之类的自然更加轻率……不客气的说，在陈恪手下这段时间，这两人基本就是奔着互相伤害去的。
一个觉得另外一个死板僵硬，另外一个也觉得这个不分轻重。
好在最后这次任务动了真格，脱离了之前几个月纠正行为和背诵规章的日常之后，突然就让霍迁发现了他陈哥彪悍爷儿们的一面……可惜就是好景不长，他才刚刚觉得跟在陈恪身边说不定挺有意思的呢，一转眼就要被送回容昭手底下了。
陈恪正说着说着，一转眼就看见霍迁一脸萧瑟落寞模样，顿时整个人被哽了下，还有更多的吐槽也说不出口了，只能一挥手：“算了，多的我也不说了，不过我大概摸索出一点门道来，小昭你可以试试。”
容昭表示愿闻其详。
陈恪于是一脸严肃：“霍迁这人慕强，越有本事的人越服气，他不听话时候你可以试试。”
霍迁没觉得这评价有问题，被说后仍旧骄傲挺胸。他就是崇拜强者怎么了？心有多大，世界就有多大。不是比自己厉害的人怎么可能让他服气？
容昭和席修远对视一眼，感觉没大懂。虽然她也并没什么自傲想法，但从以前到现在，整个基地也就没有会认为她弱小的……难道还有个性别印象的关系？
“客观理解和直观感受是两码事。”陈恪一看就知道问题出在哪里，笑得坦荡再说得更详细了些：“你带他多感受感受就好了。”
简而言之就是贱骨头，欠虐……
容昭思索良久，终于心领神会：“……我明白了。”
看来是她的错，之前是她看在人实习的名头上把这助手保护得太好，真正危险场面都没让人参与过，这才让他膨胀了。
全程听完后同样有所领会的霍迁：“……”这哥临走也要坑自己一把，看来崇拜的事情还是要再慎重考虑下。
……离别虽然难免感慨，但人生有聚有散，容昭不是矫情的人，另外两个都是大男人，对这种纤细情感也不是很有共鸣，于是匆匆告别之后，也没什么依依不舍之类的，陈恪就一个人直接离开了基地。
容昭这段时间还需休养，而席修远又有很多事情要忙，霍迁算是放假让他自己到处逛逛，闲着没事就去帮他陈哥收拾行李或是喝喝酒聊聊天什么的，反正看他不是挺舍不得的么，那就趁着最后时间多聚聚。
宋青青和赵毅轩则更不用说了，光是安全回归后接受八方关怀，顺便回校补课恢复正常上学日程就已经足够挤占他们时间。
于是时间就这么在各自忙碌充实有难得的平安无事中飞速划过一周。
而基地这边虽然没事，重牢里的陆竞晨却感觉自己发现了一件天大的事情。
当然这不是说他终于把神秘高手的墙脚挖通了，毕竟这里没纸没笔没电话的，想要和能吃三位数盒饭的大咖取得联系也着实不是那么简单的事情。
陆竞晨发现的事情其实还是和杨木有关——
原本在他的印象里，杨木虽然最后和容昭打了一场，但说到底责任还是在催眠他的那个人身上，不能把这种身不由己的错误归咎在杨木本人身上对吧。
但是一起被关了几天之后，突然有人带了催眠关键字进来，站在牢门外面无表情对着杨木念了出来之后，再过几秒钟，就见杨木脸上原本怕生的怯怯表情渐渐褪去，换上了让陆竞晨感到无比陌生的不屑和漠然。
陆竞晨：“……”被催眠的人应该不会有这么明显情绪？
这叫个鬼的催眠啦，明明都精神分裂了好吧(╯‵□′)╯︵┻━┻
接着就见杨木缓缓的从地上站起身，而此时外面人已经将牢房门打开，侧身站在外面很是客气的样子迎接他跨出。
陆竞晨看得三观都要崩了，不自觉吞咽口口水，感觉就像是原本的认知世界一夕之间就颠覆了似的，在自己还没有反应过来之前就下意识的唤了声：“羊羊？”
杨木脚步一顿，在快要走出去前停下，大概过了有几秒钟的时间吧，他终于转过身来慢慢走回，停在这几天不断跟自己嘀咕商量挖墙脚亦或是逃跑计划的陆竞晨面前蹲下。
已经完全陌生的杨木让陆竞晨下意识的警惕起来，一直觉得天真可爱的娃娃脸板起后，在牢房中的光暗阴影下竟然透出诡谲的阴森感。
此时的杨木给他感觉很不好，就像是那天在小树林中的时候一样，有种对方完全变了一个人般的感觉。
杨木慢慢伸出手，在陆竞晨条件反射的避让下顿了顿，而后仍然还是摸上了对方的脑袋，顺着头发揉了揉：“……别怕。”
然后重新站起来，终于慢慢走出了牢房。